Почти 4 тысячи жителей Красноярского края посетили региональный этап Всероссийской ярмарки трудоустройства «Работа России. Время возможностей», которая завершилась на днях. Во всех городах и районах региона одновременно работали 93 площадки для собеседований и консультаций. Красноярцам предлагали более 7 тысяч вакансий от 500 работодателей.
Региональный этап Всероссийской ярмарки трудоустройства «Работа России. Время возможностей» был организован агентством труда и занятости населения Красноярского края. Ярмарка состоялась в каждом городе и районе региона. Основные мероприятия в Красноярске провели в Кировском районе, при этом во всех отделах городского центра занятости работали площадки мероприятия, на которых жители и работодатели также могли получить консультации.
«Всероссийская ярмарка трудоустройства – это возможность для граждан встретиться с несколькими работодателями на одной площадке. Мероприятие проводится в каждом муниципальном образовании, более того – впервые в поселке Диксон, в самой северной континентальной точке Красноярского края», – отметил Виктор Новиков, руководитель агентства труда и занятости населения Красноярского края.
Ярмарку трудоустройства посетили почти 4 тысячи красноярцев: среди них были взрослые соискатели, которые находятся в поиске работы, а также студенты и выпускники школ. Для будущих специалистов центры занятости провели мастер-классы по составлению резюме, самопрезентации, профориентационное тестирование, экскурсии по предприятиям.
Программа ярмарки также включала круглые столы, консультации с психологами и специалистами по кадрам. Желающие могли подать заявку на обучение по нацпроекту «Демография», узнать о работе современной государственной службы занятости.
«Для нас это очень важное мероприятие, потому что в одном месте житель может сразу выбрать несколько профессий, а также встретиться с несколькими работодателями и подобрать себе рабочее место», – считает Виктор Новиков.
Особенно популярным направлением найма стали технические специальности: из-за увеличения объема производства новые сотрудники нужны крупным промышленным предприятиям. Так, АО «Решетнев» искало инженера-электроника, ФГУП «Горно-химический комбинат» – главного прибориста, АО «Красмаш» – инженера по метрологии. В топе вакансий были предложения Заполярного филиала «Норникеля», Ачинского нефтеперерабатывающего завода, АО «РУСАЛ». АО «ЦКБ «Геофизика» предлагало соискателям позиции монтажника и слесаря радиоэлектронных приборов и аппаратуры.
«Взаимодействие с краевой службой занятости облегчает нам работу в подборе сотрудников, люди нам нужны, объемы увеличиваются. Сегодняшняя ярмарка трудоустройства тоже очень полезна. По резюме не всегда можно оценить кандидата, а в живом общении с человеком можно понять, что он знает, какие навыки и умения у него есть», – рассказал Константин Сметанин, заместитель генерального директора по персоналу и общим вопросам АО «ЦКБ «Геофизика».
Жители края могли выбрать вакансии не только по техническим специальностям. Так, «Ростелеком» в основном искал сотрудников направления продаж, предполагающего личное общение с клиентами или по телефону. По словам Александра Малышева, руководителя группы инсталляции компании, в ходе ярмарки им удалось пообщаться с людьми, которые заинтересовали их как будущие сотрудники.
За день жители края прошли свыше 10 тысяч собеседований, соискатели могли пообщаться сразу с несколькими работодателями. Так, жительница края Мария Кудряшова на ярмарке нашла новое место работы.
«Пригласили на ярмарку трудоустройства, я прошла собеседования у разных компаний, но заинтересовала меня вакансия менеджера по логистики на красноярском заводе холодильников «Бирюса». Я заполнила анкету, и меня пригласили на повторное собеседование», – поделилась Мария.
Напомним, в рамках нацпроекта «Демография» в Красноярском крае реализуется проект модернизации службы занятости. Перестраивается работа центров занятости, внедряются новые форматы по решению жизненных ситуаций различных категорий граждан, а также бизнес-ситуаций работодателей. Изменения значительно способствуют улучшению инвестиционной привлекательности края с точки зрения доступности и качества необходимых специалистов.
Федеральный этап Всероссийской ярмарки трудоустройства пройдет 23 июня – те, кто ищет работу, смогут ознакомиться с самым широким спектром предложений в масштабе всей страны.