В красноярских компаниях заждались молодых специалистов

Не менее четверти красноярских компаний заинтересованы в приеме на работу молодых специалистов. Такие данные приводит компания HeadHunter.

Молодых специалистов ждут в каждой четвертой компании города

Компания HeadHunter проанализировала более 7000 вакансий, раз­мещенных на своем красноярском сайте с начала 2013 г. По результатам исследования молодые специалисты (в том числе студенты) на сегодняшний день наиболее востребованы в сфере продаж — это 30% от всех вакансий. Далее следуют банковская сфера и маркетинг — по 8%.

Заинтересованы в приеме молодых профессионалов компании, работающие в таких областях, как информационные технологии и медицина.

Высокий спрос на специалистов без опыта наблюдает­ся и в сфе­рах «Рабочий персонал», «Транспорт», «Строитель­ство» и «Бухгалтерия». Всего по красноярскому рынку спрос на вчерашних студентов составил 24% от общего числа вакансий.

Средняя заработная плата, которую предлагают молодым специалистам, — 20 000 руб.

Это на 500 руб. больше, чем год назад. Для сравнения: средняя зарплата в Красноярске с начала 2013 г. составила 27 500 руб.