В Красноярском крае набирают Губернаторский управленческий резерв
В Красноярском крае объявлен старт конкурса в Губернаторский управленческий резерв. Подать заявку на участие в отборе руководителей для краевой системы государственного управления можно до 6 октября 2024 года, сообщил Губернатор Михаил Котюков в социальных сетях.
Кандидаты должны быть гражданами России, иметь высшее образование и опыт руководящей работы не менее трех лет. По итогам всех этапов отбора будет выбрано 50 человек. Эти резервисты будут рассматриваться в первую очередь при назначении на руководящие должности. Победители также смогут пройти специализированную программу подготовки и получить индивидуальные консультации по карьерному развитию.
«В нашей стране много людей, которые стали профессионалами в своем деле. Они имеют большой опыт работы по развитию экономики, производства, социальной сферы и реализации общественных проектов. Знаю, что среди них есть те, кто хотел бы применить свои силы в моей команде - не раз получал такие сообщения и лично, и в официальных каналах. Поэтому при поддержке Президентской академии запускаем специальный конкурс - «Губернаторский управленческий резерв». Если вы хотите проявить себя и развиваться дальше вместе с Красноярским краем, приглашаю принять участие в конкурсе», – прокомментировал Михаил Котюков.
Отбор будет проходить в два этапа. Сначала необходимо заполнить анкету, записать видеопрезентацию и пройти тестирование базовых знаний о госуправлении. Затем участники пройдут оценку управленческого потенциала и решат практическую задачу на очном кейс-этапе в Красноярске.
Впервые оценку компетенций проведут эксперты Высшей школы государственного управления РАНХиГС по уникальной методологии. Это обеспечит объективность отбора.
«Методология оценки кандидатов и отбора победителей конкурса основана на лучших практиках, существующих сегодня в стране. Это и опыт конкурса "Лидеры России", и опыт управленческих конкурсов более чем в 20 субъектах РФ. Уверен, что обратная связь участникам конкурса в Красноярском крае по результатам их оценки будет полезна для лучшего понимания своих сильных сторон, а также даст новый импульс личностного развития каждому руководителю. А Губернаторский резерв действительно позволит усилить команду региона, команду Сибири, а значит и команду управленцев страны», – отметил Илья Шебураков, декан факультета оценки и развития управленческих кадров ВШГУ РАНХиГС.
Фото: ДЕЛА