В современной бизнес-среде романы между сотрудниками не приветствуются, однако сами работники к этому вопросу относятся иначе. Исследовательский холдинг компании HeadHunter выяснил, что подавляющее большинство красноярцев заводили и заводят романтические отношения с сослуживцами, при этом чаще всего объектами воздыхания становятся начальники.
Романы на работе чаще всего крутят с боссами
Любви покорны не только все возрасты, но и все должности, этот довод подтвердило свежее исследование HeadHunter. Сотрудники аналитического отдела опросили 369 работников, трудящихся в красноярских компаниях и выяснили, что служебные романы были у 67% респондентов.
В большинстве случаев (38%) сотрудники пылали страстью к начальнику, 31% завели роман с коллегой по отделу, 8% увлеклись собственным подчиненным, 5% коллегой из другого отдела. Интересно, что всего у 3% респондентов любовные чувства остались безответными, поэтому с любимым человеком они могли взаимодействовать сугубо по рабочим делам.
Согласно исследованию, романы на работе заканчиваются свадьбой довольно редко. Пример счастливой семейной жизни, которая началась благодаря любовным отношениям на работе, могут продемонстрировать только 4% респондентов. Примечательно, что в случае романа с начальником шансы выскочить замуж или жениться несколько ниже, чем, например, при любовных отношениях с коллегой по работе и даже подчиненным. В остальном значимых различий нет.
Любовные интриги могут повредить рабочему процессу
Более трети работников (35%) встречаются с коллегой до сих пор, а 54% вынуждены были признаться, что служебный роман закончился разрывом отношений.
Причины расставаний были различными — наличие семьи у одного из партнеров, несовместимость характеров, новая любовь, нежелание строить серьезные отношения. При этом некоторые работники, разорвавшие узы служебного романа, признали, что основной причиной размолвки была смена работы или сферы деятельности.
Интересно, что среди тех, кто встречался с коллегой из своей компании, абсолютное большинство респондентов познакомились с любимым человеком именно на работе, и лишь единицы — в другом месте. По заверениям опрошенных сотрудников компаний, романтические отношения влияют на работу более позитивно, чем работа на отношения. Чувства укреплялись и становились гармоничнее благодаря работе в одной компании у 23% респондентов, а 27% работников уверено, что благодаря служебному роману работа идет лучше. Почти каждый пятый опрошенный считает, что отношения пагубно влияют на рабочий процесс, а 15% уверены, что работа в одной компании — враг хороших взаимоотношений.
Работники в большинстве случаев с восторгом относятся к идее любовных отношений с коллегами
Восторг по поводу совмещения личной жизни с рабочим временем выражают только сами сотрудники, руководители отделов по подбору персонала придерживаются иного мнения.
«Романы на работе опасны для компаний, они негативно влияют на рабочий процесс, служат дополнительным источником конфликтов. Плохо, что от этого никак нельзя защититься. Можно развести влюбленных по разным магазинам или отделам, приготовиться к тому, что они будут уходить раньше, плохо работать, но, по сути, изменить ничего нельзя, — комментирует ДЕЛА.ru руководитель отдела кадров сети магазинов цифровой техники и сотовых телефонов Вадим. — Я считаю, что любовные отношения на работе неприемлемы. Если сотрудники заводят между собой романтические интрижки на работе, значит у них много свободного времени. Поэтому романы нужно резко пресекать или расставаться с подчиненными».
В некоторых компаниях служебные романы жестко присекаются
Другие представители красноярского бизнеса выразили более снисходительную позицию к офисному флирту. Учредитель красноярской строительной компании Татьяна Фадеева отметила в разговоре с ДЕЛА.ru, что не приветствуют афиширования служебных романов, но относится к ним терпимо.
«Естественно, служебные романы вредят компании, потому что из-за них снижается производительность труда. Но в тоже время я, как учредитель и руководитель бизнеса, понимаю, что романы в рабочих стенах неизбежны. Чем больше времени люди проводят на работе, тем чаще они влюбляются в своих коллег, нам остается только с этим смириться, — комментирует Татьяна Фадеева.
— Такова человеческая натура, люди часто ищут на работе возможность побить баклуши: пьют чай, ходят вместе обедать, романы крутят. В этой ситуации просто нужно уметь себя грамотно вести и заблаговременно объяснить сотрудникам, что их личная жизнь, какая бы бурная она не была, не должна влиять на рабочий процесс. К счастью, многие сотрудники это понимают».
К слову, служебные романы нередко случаются и среди высокопоставленных персон. Например, глава Минфина Алексей Кудрин женат на своей секретарше Ирине Тинтяковой. С тех времен, правда, г-жа Кудрина успела сделать неплохую карьеру. Сегодня она руководит российским фондом социальных, благотворительных и культурных программ «Северное сияние». Можно вспомнить и еще одну пару — действующих министра промышленности и энергетики Виктора Христенко и министра здравоохранения и социального развития Татьяну Голикову.
ДЕЛА.ru провели мини-опрос на тему романтических увлечений в пределах офиса. У всех опрошенных людей случались романы на работе, однако, отношение респондентов к любовным интригам, в зависимости от полученного опыта, сложилось разное.
Как вы относитесь к служебным романам?
Ирина, 24 года, дизайнер
— У меня был служебный роман, он длился шесть лет и закончился разрывом. После этого я плохо отношусь к любовным отношениям на работе, поссоришься, и в трудовом процессе ничего не ладится, помиришься и работать не можешь, потому что только и ждешь, когда конец рабочего дня настанет. Служебные романы нарушают субординацию, мешают работе коллег, потому что все вокруг следят за развитием отношений. Лучше всего разделять личную жизнь и работу.
Алексей, 32 года, коммерческий директор
— Сейчас я очень негативно отношусь к служебным романам. Несколько лет назад у меня были любовные отношения с начальницей. В итоге пришлось уволиться. На новой работе начал встречаться с подчиненной, через несколько месяцев мы разошлись из-за сильного конфликта, я её уволил. Коллеги были свидетелями этой безобразной истории, я рисковал карьерой, меня понизили в должности. После этого я всем, и друзьям, и подчиненным советую: даже если у вас возникло сильное влечение, нельзя встречаться ни с боссом, ни с коллегами, ни с теми, кто перед вами отчитывается за проделанную работу. Очень много примеров, когда люди расстаются и больше не могут работать вместе.
Наташа, 33 года, журналист
— У меня был служебный роман, более того, он закончился браком. Правда, брак закончился разводом, но это уже дело десятое. Служебные романы — вполне нормальное явление, хотя уже давно не принимаю участие в этом увлекательном процессе. Очень немногие люди к 30 годам сохраняют тот же широкий круг общения и интерес к жизни, как, например, в 25 лет. Где еще заводить романы, как не на работе? Я работала и в маленьких почти семейных коллективах, и в корпорациях с попытками выстроить жесткую дисциплину. Служебные романы у коллег случались и там, и там. Видимо, от стиля руководства это не зависит. Просто жить и работать в атмосфере флирта интереснее. Пренебречь этим интересом, наверное, могут только истинные даосы.
Сергей, 28 лет менеджер отдела продаж
— Служебный роман — это хорошее явление. Если влюбленные работают бок о бок, значит, их выработка будет лучше, они будут стараться друг для друга. У меня был роман на работе, он очень хорошо закончился, мы расстались друзьями и продуктивно работали еще несколько лет. Потом я женился на сотруднице из компании, которая была нашим клиентом. Можно сказать, появлению моей семьи поспособствовала работа. Многие считают, что в таких случаях люди мешают друг другу заниматься делами, но это все не так. Конечно, некоторых проблем не избежать, но если оба человека адекватны, то можно предотвратить любые конфликты.