В Красноярском крае опять выросли зарплаты

Красноярские работодатели продолжают гонку за сотрудников. Рыночный диапазон зарплат увеличился, сообщают аналитики hh.ru, сравнившие данный этого и прошлого годов.

Работодатели вынуждены увеличивать зарплаты из-за конкуренции бизнеса за сотрудников

Так, сегодня рыночный диапазон зарплат в регионе составляет 45 – 109 тысяч рублей. Аналитики пришли к таким выводам, изучив 61 тысячу вакансий, открытых с начала лета. Для сравнения, в прошлом году диапазон составлял 40 – 98 тысяч рублей.

Самыми активными в поиске сотрудников работодателями в регионе стали «Пятерочка», «Командор», «Тинькофф», «Норникель», «Красный Яр», «РЖД», «Ростелеком», «РУСАЛ», «Сибирская генерирующая Компания» и «Полюс».

По мнению главного эксперта hh.ru по рынку труда, руководителя направления клиентской эффективности Натальи Даниной, компаниям нужны новые люди, потому что бизнес развивается и переориентируется на новые рынки.

«Однако «свободных рук» на рынке труда нет. Выход – «перекупать» специалистов: 59% работодателей, по данным опроса Службы исследований hh.ru, в качестве решения проблемы дефицита кадров видят рост фонда оплаты труда», – отметила она.

Напомним при этом, что уровень безработицы в Красноярском крае один из самых низких не только в Сибирском федеральном округе, но и в целом по России.