Работодателям в крае окажут материальную поддержку

Во второй пакет антикризисных мер, разработанный по поручению губернатора Александра Усса, вошла материальная поддержка работодателей от службы занятости для организации общественных и временных работ или переобучение сотрудников. Об этом сообщили Sibnovosti.

Так, в случае, если предприятие «взяло паузу на пересмотр своих производственных процессов», работники могут перейти на временные работы до 3 месяцев.

Тогда затраты на зарплату возьмет на себя служба занятости.

Также у жителей появится возможность пройти обучение и переподготовку. В 2022 году переквалифицироваться смогут более 15 тысяч человек, в том числе 6,7 тысячи человек по нацпроекту «Демография».

Другие мероприятия нацпроекта направлены на повышение мобильности трудовых ресурсов.

Например, работодатели, которые не смогли найти в крае подходящих кандидатов на должность, могут получить выплаты до 225 тысяч рублей на одного сотрудника.

Эти средства можно потратить на компенсацию затрат на переезд, бытовое обустройство или единовременную выплату.