В Красноярском крае в отрасли технологического лидерства планируют трудоустроить больше 50 тысяч работников

Служба занятости спрогнозировала кадровую потребность работодателей Красноярского края, представляющих отрасли технологического лидерства. В течение семи лет таким предприятиям потребуется больше 50 тысяч специалистов. Речь идет о спутникостроении, металлургии, фармацевтике, атомной, добывающей промышленности и других сферах. Сведения получены по результатам опроса, который проводился в этом году по национальному проекту «Кадры».

Основная часть потребности приходится на квалифицированных рабочих: наладчиков станков с программным управлением, сварщиков, электромонтажников, слесарей-инструментальщиков. Также высокотехнологичным предприятиям необходимы операторы БПЛА и операторы-наладчики роботизированных сборочных комплексов. 

Среди служащих востребованы инженеры, профессионалы в сфере информационных технологий и специалисты по аддитивному производству.

Для заполнения кадровой потребности предприятия планируют использовать инструменты целевого обучения и возможности службы занятости.

«Высокотехнологичные предприятия играют ведущую роль в экономике региона. Мы существенно усилим работу, чтобы эти компании вовремя получили необходимых специалистов и полноценно реализовали свои производственные планы. Для этого расширим практику открытых отборов и масштабируем программы обучения, в том числе направленные на повышение производительности труда. По поручению Губернатора Красноярского края Михаила Котюкова продолжим развивать профориентационное направление. Так служба занятости поможет предприятиям не просто закрывать текущие вакансии, а заранее формировать кадровый резерв на годы вперед», – рассказал руководитель агентства труда и занятости населения Красноярского края Станислав Салашнёв.

Работу с подрастающим поколением в крае организуют по примеру железногорского предприятия космической отрасли, которое начинает профориентацию уже в детском саду. Компания выступает одним из драйверов технологического лидерства региона, активно участвует в федеральном проекте по маршрутизации молодежи. Также совместно со службой занятости предприятие в рамках нацпроекта «Кадры» обучает своих сотрудников и  привлекает высококвалифицированных специалистов из других территорий.

Отметим, что с начала года при содействии краевой службы занятости работу нашли свыше 25 тысяч человек. Работодатели разместили более 147 тысяч вакансий. На данный момент доступно более 36 тысяч предложений. Наибольший спрос наблюдается на рабочие специальности. Особенно востребованы кадры в производственной и транспортной сферах, строительстве, а также в сельском и лесном хозяйстве.

Узнать о доступных вакансиях можно на портале «Работа в России» либо в ближайшем центре занятости. Контакты центров – на Интерактивном портале агентства труда и занятости населения Красноярского края.

Больше новостей и полезной информации – на страницах агентства в социальных сетях:  ВКонтакте | Одноклассники | МАКС