WB наказали за внештатное трудоустройство персонала в Красноярске

Wildberries выписали штраф за трудоустройство сотрудников в Красноярске по гражданско-правовым договорам – по такой схеме людей можно было штрафовать, не предоставляя социальных гарантий.

На ситуацию обратила внимание прокуратура, которая организовала проверку переупаковочного центра на 11 км Енисейского тракта. Сортировщики в 2024–2025 годах числились в компании по договору, но имели пропуска, фирменную одежду, оборудование и регулярно получали зарплату.

Однако социальных гарантий при таком трудоустройстве не положено. А штрафы за «некачественную проверку товара» назначались регулярно.

Ведомство возбудило в отношении ООО «Вайлдберриз» административное дело о нарушении трудовых прав, и Гострудинспекция Московской области вынесла решение о штрафе в 50 тыс. рублей.

Компания пыталась его оспорить, но безуспешно. Прокуратура контролирует выплату и восстановление прав работников.