Большинство красноярцев хотят работать по гибкому графику

73% сотрудников красноярских компаний нравится гибкий график работы, определили в службе исследований сайта по поиску работы и персонала HeadHunter.

При этом половина опрошенных, 51%, уверена, что такой режим позволит им поднять производительность труда.

58% сотрудников считают, что гибкий график позволяет успешно сочетать работу и личную жизнь, 55% – что так рабочее время распределяется удобнее.

А 14% даже кажется, что такой режим работы помогает сделать выходные более длинными.

В качестве минусов гибкого графика красноярцы называют сложности взаимодействия с коллегами – 39% ответов, уменьшение дохода – 33% и удлинение рабочего дня – 19%.

По гибкому графику, установил опрос, когда-либо работала почти половина респондентов. И это не нравилось только 4%.