Зарплаты ТОП-чиновников привяжут к заработкам подчиненных

Государственная дума приняла в первом чтении законопроект о внесении изменений в Трудовой кодекс, согласно которым в государственных учреждениях заработная плата руководителей, их заместителей и главных бухгалтеров будет определенным образом соотноситься со средней зарплатой работников.

Предельные соотношения зарплат начальников и подчиненных в федеральных госучреждениях и унитарных предприятиях, а также государственных внебюджетных фондах, будут устанавливаться правительством. В других «конторах» (фондах ОМС, госучреждениях субъектов РФ) – региональной властью, а в муниципальных учреждениях и предприятиях – органами местного самоуправления.

При этом власти разного уровня смогут самостоятельно утверждать организации, на которых ограничения по зарплатам руководителей не распространяются.

Кроме того, закон обязывает руководство публиковать данные о среднемесячной зарплате в интернете на официальных сайтах.

Ответственность за несоблюдение правил будет усилена: нарушение предельного соотношения зарплат может стать основанием для расторжения трудового договора с руководителем.

Накануне в Госдуме проект приняли в первом чтении, установив 30-дневный срок для внесения поправок.